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About the Implementing organization

Appui pour la Protection de l’Environnement et le Développement (APED)

Country: Cameroon

Year of establishment: 2012

Type of organization: Statut d’organisme à but non lucratif légalement reconnu

Description

Basé à Kribi au Cameroun, APED est une organisation de la société civile camerounaise à politique et à but non lucratif créée en 2000 et légalisée en 2004 . APED travaille pour la gestion durable des terres et des forêts, la prise en compte des droits des communautés locales et autochtones pygmées bagyéli sur les thématiques minières, agro industrielles, des grands projets d’infrastructures, du changement climatique et de l’aspect genre. l. Depuis sa création APED, a vulgarisé la loi forestière Camerounaise de 1994 et a conduit avec succès différents projets de foresterie communautaire en collaboration avec l’etat camerounais, SNV et WWF. Dans le cadre de l’implication des communautés locales et autochtones dans la gestion participative des forêts; APED à organiser et structuré les communautés de la zone forestière camerounaise riveraine des forets mis sous aménagement en comité paysan forêts, la préparation des communautés aux mécanisme reed+ et changement climatique , faciliter la négociation, la signature et la mise en oeuvre des accords de cogestion du parc national de campo ma’an.nous avons produits plus de 100 cartes participatives des espaces et des ressources des communautés locales et autochtones des zones forestières pour sécuriser leur droits dans les espaces concédés à la mine, agro-industrielles, les mines, les grands projets, l’exploitation forestière et la conservation.actuellement nous sommes entrain de faire un plaidoyer et lobbying auprès de l’Etat et des différents industries pour que ceux ci révisent les cahiers des charges caduc et vides qui existent entre les différentes compagnies et les communautés riveraines tout ceci en s’assurant des besoins spécifiques aux femmes comme noté plus haut les populations ont considérés les gorilles comme des être les plus laid de la forêt qui sont fait pour être mangé. de ce fait l’initiative consiste à montrer aux populations vivant dans et autour du parc national de campo ma’an qu’un gorille vivant apporte plus de revenus et contribue au développement local à travers l’arrivée des touristes qu’un gorille mort qui se retrouve au fond de la marmite.

L’initiative ecotouristique d’habituation à gorille de l’être humain est novatrice car elle repose sur une approche particulière et unique qu’est la conversion des anciens chasseurs et des communautés qui renoncent à leur us et coutumes par rapport au gorilles et se convertissent en entrepreneurs locales via des chaines de valeurs de valorisation et de conservation du gorille qu’elle mettent sur pied. dans les villages de l’initiative on a mobilisé les anciens chasseurs cette fois ci non pas pour observer les gorilles par la visière d’un fusil de chasse, mais pour les observés avec des jumelles. Ils sont en effet chargés de pister les animaux tout les jours et d’essayer de les approcher chaque fois un peu plus afin d’établir un vrai contact visuel réciproque avec les animaux.

A ce jour; les groupes de gorille de la zone sont déjà habitué à l’être humain et les touristes commencent déjà à visiter l’initiative pour renforcer la pleine participation des communautés. APED avec son partenaire WWF aide les communautés à développer des business plan ainsi que la mise en place des valeurs en liens avec toutes les activités ecotouristiques(accueil et guides des touristes, hébergement, restauration, etc) d’habituation des gorille et par la suite organiser et structurer les communautés sur la gestions participative des revenus issus des activités ecotouristiques car dans les arrangements institutionnels de l’initiative il a été convenu que les revenus issu des activités ecotouristiques seront redistribués entre l’État, la commune et les communautés. pour prévenir les maladies transmissibles entre les hommes et les grands singes comme EBOLA susceptible de venir mettre à zéro cette initiative. APED sensibilise et dotent les communautés des outils et des connaissances devant les aidés à continuer à changer dans leur biotope.

Nature Element

Forêts︱Zones humides et rivières

Type of Action

Protection des écosystèmes︱Utilisation durable des ressources naturelles︱Accord sur l’accès et le partage des avantages︱Sensibilisation et éducation

Sustainable Development Element

Emplois et moyens de subsistance︱Santé︱Education︱Partenariats

Related Sustainable Development Goal(s)

      

Environmental Impacts

dans cette initiative d’habituation à gorille à l’être humains les impact environnementaux sur la protection,la restauration ou gestion durable des écosystèmes ne sont plus à démontrer.les gorilles et leur habitats sont protégés, ce qui contribue à maintenir l’écosystème de la zone de l’initiative intact et aide les communautés locales et autochtones car celles ci profitent de la production abondantes des produits forestiers non ligneux qui constituent l’essentielles du matérielles de l’habitat du gorilles. à ce jour les communautés remarquent et chantent que depuis que l’initiative d’habituation à gorilles à l’être humain a été lancé, la production des produits forestiers non ligneux n’est plus aléatoires et que cela renforce de façon considérable l’économie locale.


CLIMATE IMPACTS

L’initiative d’habituation à gorille à l’être humain se fait dans une aire protégé qu’est le parc national de campo. Le parc national de Campo Ma’an est une compensation environnementale de l’Oléoduc Tchad Cameroun et dispose d’un plan d’aménagement pour sa gestion.de se fait les activités de déforestation ou de dégradation des forêts sont formellement interdites. L’initiative vient contribuer à la lutte contre les changements climatique car elle ne dégrade ni ne déforeste la forêt mais vient renforcer la protection des forêts à travers la conservation et la protection du gorille et de son habitat ce qui aides les communautés à disposer toujours des produits forestiers non ligneux pendant les saisons indiquées.

Sustainable Development Impacts

à notre niveau, le développement durable a trois pilier, l’économie, Ecologie et le social.cette initiative contribue de façon significative au développement durable. sur le plan économique elle renforce l’économie locale à travers le développement des chaines de valeurs (restauration, hébergement, emploies etc) lies à l’activité ecotouristique d’habituation à gorille à l’etre humain. pour l’écologie l’initiative viens contribuer à la conservation du parc national de campo ma’an via la protection du gorille et de son habitat. sur le plan social l’initiative renforce le vivre ensemble entre les communautés autochtones pygmées bagyéli et les bantou et prend en compte le besoins spécifiques des femmes et des jeunes dans la réalisation des projets financés par les revenus issus de des activités ecotouristiques d’habituation de gorille dans la zone.


RESILIENCE, ADAPTABILITY, AND SELF-SUFFICIENCY

l’initiative d’habituation de gorille à l’être humain à un seul changement qui se retrouve sur le social donc les us coutumes. les communautés qui dépendent de la forêt pour leur besoins Economique ont vite compris le message qui dit et démontre qu’un gorille vivant apporte plus de revenu qu’un gorille mort à travers l’arrivées des touriste et le développement des activités connexes (chaines de valeurs) à cette activités ecotouristique d’habituation à gorille à l’être humain. de ce fait dés que les communautés ont vu leur intérêt Economique et social sur le gorille elle se sont convertit en protecteur de ces gorilles et ne les consomme plus. alors l’élément spécifiques qui a aider à assurer la résilience chez les communautés est la motivation d’avoir des revenus financier et d’assurer le développement local via la protection et la conservation de ceux dans l’initiative ecotouristique d’habituation de gorille à l’être humain.comme noté plus haut l’initiative est mis en oeuvre sous tout ces angles en prenant en compte les spécificité des groupes marginalisé comme les femmes, les autochtones pygmées bagyéli et les jeunes.dans les recrutement des pisteurs qui pistent les gorilles au quotidien et qui reçoivent un salaire de plus de 120000cfa/mois les autochtones pygmées bagyéli occupent une place de choix. pour mieux dire sur 15 pisteurs recrutés 09 sont des autochtones bagyéli. les femmes quand à elle sont dans les différentes chaines de valeurs(restauration, hébergement etc) liées aux activités ecotouristiques d’habituation à gorille. un aspect aussi important de la réduction des inégalités c’est la prise en compte des besoins spécifiques des femmes, des jeunes mais aussi et surtout des communautés autochtones pygmées bagyéli dans l’élaboration, le financement et l’exécution des projets de développement communautaire dans la gestion fonds issus des revenus ecotouristiques du gorille.


REDUCED INEQUALITIES

comme noté plus haut l’initiative est mis en oeuvre sous tout ces angles en prenant en compte les spécificité des groupes marginalisé comme les femmes, les autochtones pygmées bagyéli et les jeunes.dans les recrutement des pisteurs qui pistent les gorilles au quotidien et qui reçoivent un salaire de plus de 120000cfa/mois les autochtones pygmées bagyéli occupent une place de choix. pour mieux dire sur 15 pisteurs recrutés 09 sont des autochtones bagyéli. les femmes quand à elle sont dans les différentes chaines de valeurs(restauration, hébergement etc) liées aux activités ecotouristiques d’habituation à gorille. un aspect aussi important de la réduction des inégalités c’est la prise en compte des besoins spécifiques des femmes, des jeunes mais aussi et surtout des communautés autochtones pygmées bagyéli dans l’élaboration, le financement et l’exécution des projets de développement communautaire dans la gestion fonds issus des revenus ecotouristiques du gorille.


GENDER EQUALITY

L’initiative a renforcé de façon considérable la position de de la femme dans la zone. Ce renforcement de la positon de la femme, c’est fait à travers le renforcement des capacité de celles ci à développer et à mettre en place des chaines de valeurs en lien avec les activités ecotouristique d’habituation à gorille à l’être humain. La facilitation pour la participation et la représentation légitimes des femmes et des filles dans les instances de prise de décisions sur la gestion des revenus issus des activités ecotouristiques, l’identification, l’élaboration, le financement ainsi que la réalisation des projets spécifiques aux femmes.


SOCIAL INCLUSION

Les différentes enquêtes socio-économiques menées par l’initiative dans la zone nous ont montrés que dans les relations sociales,il existe des groupes marginalisés tel que les femmes, les jeunes et les communautés locales et autochtones. Pour régler cela l’initiative a responsabiliser chaque groupes en fonction de ces qualités et de ces capacités de départ. Ce qui a permis de responsabiliser les femmes sur les chaines de veleure (restauration, hébergement etc) liées aux activités ecotouristiques d’habituation de gorille. Les jeunes ont été responsabilisé sur les activités de guides touristiques, les pygmées bagyéli eux sont responsabilisé pour pister les gorilles. Les personnes âgées jouent le rôle de conseiller des différents groupes et racontent les comptent et devinettes aux touriste au tour du feu chaque soir. Ce qui permet l’inclusion social dans l’initiative.

Scalability

l’initiative d’habituation de gorille à l’être humain est très important pour la gestion durables des ecoysteme forestier en général et des aires protégées en particulier. elle permet de donner des outils, des techniques mais aussi et surtout des connaissances devant permettre aux communautés locales et autochtones de s’approprier la gestions/ conservation des forêts et de jouer pleinement dans la gestions durable des ecoystemes forestiers. pour son évolutivité au niveau national il faut une développer et mettre en oeuvre une approche participative de visibilité de ces différents acquis au niveau national.

Replicability

comme noté plus haut, l’initiative d’habituation de gorille à l’être humain est très important pour la gestion durables des ecoysteme forestier en général et des aires protégées en particulier. elle permet de donner des outils, des techniques mais aussi et surtout des connaissances devant permettre aux communautés locales et autochtones de s’approprier la gestions/ conservation des forêts et de jouer pleinement dans la gestions durable des ecoystemes forestiers. pour sa reproductibilité, il faut continuer à communiquer dessus à travers une visibilité local national et international. à ce si s’ajoute l’organisation des voyages d’échange ente les communautés riveraines au projet dans la zone de campo et le reste des communautés vivant dans des zones susceptible de développer des projet similaires.

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